CANTIKA.COM, Jakarta - Apakah Anda merasa diremehkan dan tidak dihargai di tempat kerja? Salah satu alasan utama mengapa Anda mungkin merasakan ini adalah karena Anda memiliki bos yang beracun dan negatif atau toxic di tempat kerja. Jika bos meremehkan, terlalu kritis dan negatif, itu bisa berdampak pada seluruh lingkungan tempat kerja. Ini dapat menyebabkan konflik internal antara anggota tim, juga mengganggu aliran produktivitas perusahaan secara keseluruhan. Berikut ini ciri-ciri bos toxic yang perlu kamu tahu.
1. Komunikasi yang Buruk
Bos toxic sering gagal berkomunikasi secara efektif, membuat karyawan merasa bingung, tidak mendapat informasi, atau diabaikan. Mereka mungkin menghindari memberikan instruksi yang jelas dan gagal mendengarkan kekhawatiran karyawan.
Bos toxic bahkan mungkin memberikan umpan balik dengan cara yang merendahkan atau meremehkan. Hal ini dapat menciptakan suasana stres bagi seorang karyawan.
2. Mikromanajemen
Ciri lain bos toxic adalah cenderung mengatur karyawan mereka secara berlebihan. Mereka kurang percaya pada kemampuan tim mereka dan terus-menerus ikut campur dalam tugas sehari-hari mereka yang menghambat kreativitas dan pertumbuhan. Hal ini dapat menyebabkan demotivasi, penurunan kepuasan kerja, dan perasaan diremehkan secara keseluruhan.
Baca juga: Dear Bos, Begini 5 Cara Bikin Karyawan Bahagia dan Produktif
3. Kurangnya Pengakuan dan Dukungan
Bos toxic seringkali gagal untuk mengakui dan menghargai kontribusi karyawannya. Mereka mungkin menghargai kesuksesan karyawan, memberikan dukungan minimal, atau bahkan meremehkan pencapaian mereka. Kurangnya pengakuan dan dukungan ini dapat menciptakan lingkungan kerja yang beracun dan menurunkan moral.
4. Perundungan di Tempat Kerja
Bos toxic mungkin terlibat dalam intimidasi atau melecehkan karyawan. Mereka mungkin meremehkan, menghina, atau mengejek individu, menumbuhkan suasana ketakutan dan intimidasi. Perilaku seperti itu mengikis moral karyawan, produktivitas, dan kesejahteraan mental.
5. Favoritisme
Kamu mungkin memperhatikan bahwa bos toxic memperlakukan karyawan tertentu dengan lebih baik daripada yang lain. Mereka mungkin memberikan hak istimewa atau peluang khusus berdasarkan preferensi pribadi daripada prestasi. Hal ini dapat menyebabkan karyawan lain merasa bahwa mereka tidak diperlakukan sama dan dapat menumbuhkan kebencian terhadap bos.
Pilihan Editor: Bos, Jangan Katakan 7 Hal Ini pada Bawahan Anda di Kantor
TIMES OF INDIA
Halo Sahabat Cantika, Yuk Update Informasi dan Inspirasi Perempuan di Telegram Cantika